Berater*in Profil

Werner Herbert Anders

Profilbild von Werner Herbert Anders

Qualitätssicherung

Eigene Verfahren:

ständige Kontrollsupervision bei einem erfahrenen Lehrsupervisor.

Arbeitssprachen

Deutsch

Geschlecht

Männlich

Geschäftsadressen

Johann-Sebastian-Bach-Str. 25
42853 Remscheid
Deutschland

+49 (0) 2191 4378127

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Branchen

  • Unternehmensberatung und Consulting
  • Bildungswesen
  • Wissenschaft
  • Alten- und Pflegeheime
  • Ambulante Dienste
  • Einrichtungen für Menschen mit Behinderungen
  • Geburtshäuser
  • Gesundheitszentren und Vereine
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  • Kliniken und Krankenhäuser
  • Kur- und Reha-Einrichtungen
  • Notfallversorgung
  • Praxen und Beratungsstellen
  • Psychiatrische Einrichtungen
  • Weitere Handlungsfelder im Gesundheitswesen
  • Handwerk und Landwirtschaft
  • Justiz
  • Kinder und Jugendliche, Familie
  • Öffentliche Verwaltung
  • Behinderung und Inklusion
  • Besondere Lebenslagen
  • Weitere Handlungsfelder der Sozialen Arbeit

Beratungsanliegen

  • Change Management
  • Fallbesprechungen, Balintgruppen
  • Führung/Management
  • Gesundheitsmanagement
  • Karriere und Standortbestimmung
  • Konfliktmanagement
  • Konzeptentwicklung
  • Teamentwicklung

Meine Vita

2015 Beteiligung an der Neugestaltung der Ausbildung der Organisationsberater Justiz NW
2013 Ausbildung Mediation für Organisationsberater Justiz NW
seit 2010 Reflexionsgruppenleiter in der Ausbildung der Organisationsberater Justiz NW
2007 – 2008 Ausbildung zum Organisationsberater Justiz NW

Meine Qualifikation

Organisationsberater Justiz NW 2007
Supervisor DGSv 2000
Magister Artium Erziehungswissenschaft 1991
TZI – Gruppenleiter (Dt. Bew.Hilfe e.V. und DAGG) 1981
Sozialarbeiter (grad.) 1977, staatl. Anerkennung 1978

Meine Arbeitsschwerpunkte

Ich berate Teams und Institutionen zu Fragen der Teambildung, Zusammenarbeit inclusive der Bearbeitung von Konflikten mit verschiedenen Methoden und der Konzeptentwicklung.
Fallbesprechungen für Gruppen , Teams und einzelne Fachkräfte runden das Angebot ab.
Coaching für (Nachwuchs-)Führungskräfte und Leitungssupervision sind ebenfalls Tätigkeitsschwerpunkte.

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