Berater*in Profil
Ingrid Sprenger-Risken
Ich bin
Supervisor*in
Coach
Organisationsberater*in
Qualitätssicherung
DGSv Qualitätsverfahren
Eigene Verfahren:
Zur eigenen Qualitätssicherung, Professionalisierung, beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung nehme ich selbst Supervision im Einzelsetting sowie die Balintgruppe in Anspruch.
Arbeitssprachen
Deutsch
Geschlecht
Weiblich
Geschäftsadressen
Supervision, Coaching & Organisationsberatung
Sybelstr. 47
10629 Berlin
Deutschland
0151/46639922
E-Mail schreiben
www.sprenger-risken.de
Branchen
- Alten- und Pflegeheime
- Ambulante Dienste
- Einrichtungen für Menschen mit Behinderungen
- Geburtshäuser
- Gesundheitszentren und Vereine
- Hospize
- Kliniken und Krankenhäuser
- Kur- und Reha-Einrichtungen
- Notfallversorgung
- Praxen und Beratungsstellen
- Psychiatrische Einrichtungen
- Weitere Handlungsfelder im Gesundheitswesen
- Behinderung und Inklusion
- Besondere Lebenslagen
- Kinder und Jugendliche, Familie
- Weitere Handlungsfelder der Sozialen Arbeit
- Bildungswesen
- Justiz
- Kunst, Kultur und Sport
- Öffentliche Verwaltung
- Unternehmensberatung und Consulting
- Wissenschaft
Beratungsanliegen
- Change Management
- Demografische Entwicklung
- Führung/Management
- Konfliktmanagement
- Kontrollsupervision
- Organisationsentwicklung
- Projektentwicklung
- Selbstmanagement
- Teamentwicklung
- Umstrukturierungen
Methoden
- Coaching
- Konfliktberatung
- Krisenintervention
- Mediation
- Organisationsberatung
- Supervision
- Teamberatung
Meine Vita
Als Supervisorin, Coach und Organisationsberaterin arbeite ich seit 23 Jahren mit Teams, Gruppen und Einzelpersonen mit unterschiedlichen Anforderungsprofilen in mittelständischen Unternehmen, öffentlichen Verwaltungen und bei freien Trägern.
Aufgrund meiner langjährigen Tätigkeit als Lehrende an der Technischen Hochschule Köln, Fakultät für Angewandte Sozialwissenschaften, bringe ich die Wechselwirkungen von wissenschaftlicher Lehre und beruflicher Praxis in meine Arbeit ein.
Als Lehrsupervisorin begleite und fördere ich angehende Supervisorinnen und Supervisoren in ihrem Ausbildungsprozess.
Meine Qualifikation
Supervisorin / Mitglied DGSv seit 1999
Ausbildung am Institut für Humanistische Psychologie e.V., Köln
M.Sc. – Supervision, Coaching, Organisationsentwickl. seit 2011
Masterstudiengang Supervision, Coaching, Organisationsentwicklung, Wien
Ausbildung als Mediatorin – Institut für Soziale u. Kulturelle Arbeit, Nürnberg 2000
Dipl. Sozialarbeiterin seit 1987 Studium Soziale Arbeit, FH Köln
Meine Arbeitsschwerpunkte
Coaching für Führungskräfte
Supervision für Teams und Gruppen
Organisationsberatung für öffentliche Verwaltungen und mittelständische Betriebe
Als Beraterin biete ich Ihnen eine systemische-konstruktivistische Denkweise und einen zielorientierten und strukturierten Beratungsprozess.