Berater*in Profil

Dr. Andrea Hötger

Ich bin

Supervisor*in & Coach

Zusatzqualifizierung

Online-Supervision/-Coaching
| SuperVision vernetzt

Arbeitssprachen

Deutsch, Englisch

Geschäftsadressen

bilden & beraten
Schützenstraße 16
33178 Borchen / Paderborn
Deutschland

Tel. +49 (0) 5251 6989741

E-Mail schreiben
www.andrea-hoetger.de

Branchen

  • Beratung und Consulting
  • Bildung und Wissenschaft
  • Energie, Wasser und Umwelt
  • Gesundheitswesen
  • Kindheit, Jugend und Familie
  • Kirchen und Religionsgemeinschaften
  • Landwirtschaft
  • Parteien, Gewerkschaften und Verbände
  • Soziale Arbeit

Beratungsanliegen

  • Berufsrolle
  • Change Management
  • Fallbesprechungen
  • Gender
  • Karriere/Standortbestimmung
  • Konfliktmanagement
  • Strategieentwicklung
  • Teamentwicklung
  • Unternehmensnachfolge

Meine Vita

Seit 2006 selbständig mit der Praxis bilden&beraten
Seit 2002 selbstständig mit Fort- und Weiterbildung
Seit 1997 Bildungsreferentin
Geprägt durch kirchliche Jugendverbandsarbeit
Großgeworden auf einem wachsenden landwirtschaftlichen Familienbetrieb
Jahrgang 1971
Verheiratet, dreifache Mutter

Meine Denkweise in der gesamten Konzeptentwicklung systemisch, in der Arbeit mit Gruppen zudem gruppendynamisch. Im Kontakt mit den Menschen lege ich humanistische Prinzipien zugrunde. Meine persönlichen Wahrnehmungen reflektiere ich regelmäßig.

Ich stehe dafür, für Sie neue Möglichkeitsräume zu eröffnen.

Meine Qualifikation

Systemische Organisationsberaterin (2013/2014 Simon, Weber and Friends)
Supervisorin (2006-2009 KatHO Münster)
Gruppendynamikerin Leiten und Beraten von Gruppen (1999-2001 DGGO)
Religionspädagogin (KFH Paderborn 1991-1994) und Pädagogin (Universität Münster 1994-1997)
Dr. phil. im Fach Pädagogik als Stipendiatin des Cusanuswerkes (Universität Bielefeld 2004)

Meine Arbeitsschwerpunkte

Supervision und Coaching in allen Facetten
Konfliktklärung
Organisationsberatung (Familienunternehmen, KMU, Soziale Einrichtungen)
Moderation
Fortbildung

Sie haben ein Anliegen und wissen nicht, welches Werkzeug sie brauchen, um neue Perspektiven zu eröffnen? Bereits in dieser Phase hilft der Blick von außen. Suchen Sie das Gespräch mit mir!

Meine Qualitätssicherung

Intervision (4x im Jahr)
Kollegiale Beratung (4x im Jahr)
Fortbildung und Kontrollsupervision (nach Bedarf)

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