Berater*in Profil

Angelika Beljan

Ich bin

Supervisor*in

Coach

Qualitätssicherung

Eigene Verfahren:

kollegiale Supervisionsgruppe
regelmäßige Fortbildungen

Arbeitssprachen

Deutsch

Geschlecht

Weiblich

Geschäftsadressen

An der Plantage 69
55120 Mainz
Deutschland

+49 (0) 6131 2122471

E-Mail schreiben
www.angelikabeljan.de

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Branchen

  • Unternehmensberatung und Consulting
  • Bildungswesen
  • Wissenschaft
  • Alten- und Pflegeheime
  • Ambulante Dienste
  • Einrichtungen für Menschen mit Behinderungen
  • Geburtshäuser
  • Gesundheitszentren und Vereine
  • Hospize
  • Kliniken und Krankenhäuser
  • Kur- und Reha-Einrichtungen
  • Notfallversorgung
  • Praxen und Beratungsstellen
  • Psychiatrische Einrichtungen
  • Weitere Handlungsfelder im Gesundheitswesen
  • Kinder und Jugendliche, Familie
  • Kirchen und Religionsgemeinschaften
  • Migration und Integration
  • Senior*innen
  • Behinderung und Inklusion
  • Besondere Lebenslagen
  • Weitere Handlungsfelder der Sozialen Arbeit

Beratungsanliegen

  • Berufsrolle
  • Fallbesprechungen, Balintgruppen
  • Führung/Management
  • Diversity
  • Gesundheitsmanagement
  • Karriere und Standortbestimmung
  • Konfliktmanagement
  • Personalentwicklung
  • Teamentwicklung

Meine Vita

Pädagogin, Arbeit in diversen sozialen Bereichen (Mädchen- und Frauenarbeit, Jugendhilfeeinrichtungen, Begleitung von Freiwilligeneinsätzen im In- und Ausland, Seniorenheim)
einjähriger Auslandsaufenthalt in Mittelamerika
Personalreferentin, langjährige Führungskraft im Personalbereich
nun selbstständige Supervisorin, Coach und Beraterin

Meine Qualifikation

personenzentrierte Gesprächsführung GwG
personenzentrierte Beraterin und Lehrberaterin GwG
Supervisorin und Coach GwG, DGSv

Meine Arbeitsschwerpunkte

Meine Arbeit basiert auf dem personenzentrierten Ansatz und orientiert sich an den Bedürfnissen und dem Prozess des/r Einzelnen oder der Gruppe/Teams.
Ich begleite Sie mit Achtsamkeit und Wertschätzung beim Entdecken Ihrer Ressourcen.
Ich unterstütze Sie beim Klären und Ausfüllen Ihrer berufsbezogenen Rolle, beim Verstehen kollegialer und institutioneller Interaktionen, sowie beim Konfliktlösen.

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