Berater*in Profil
Hubert Edin
Ich bin
Supervisor*in
Coach
Qualitätssicherung
Eigene Verfahren:
Teilnahme an regelmäßiger Intervisionsgruppe sowie Balintgruppe
Arbeitssprachen
Deutsch
Geschlecht
Männlich
Geschäftsadressen
Korrespondenzanschrift
Meppener Str. 22
48155 Münster
Deutschland
+49 (0) 251 20 249 70
0175/3760073
E-Mail schreiben
www.h-edin.de
Praxis für Supervision - Coaching - Beratung
Hammer Str. 39
48153 Münster
Deutschland
+49 (0) 251 20 249 70
0175/3760073
E-Mail schreiben
www.h-edin.de
Branchen
- Bildungswesen
- Wissenschaft
- Alten- und Pflegeheime
- Ambulante Dienste
- Einrichtungen für Menschen mit Behinderungen
- Geburtshäuser
- Gesundheitszentren und Vereine
- Hospize
- Kliniken und Krankenhäuser
- Kur- und Reha-Einrichtungen
- Notfallversorgung
- Praxen und Beratungsstellen
- Psychiatrische Einrichtungen
- Weitere Handlungsfelder im Gesundheitswesen
- Kinder und Jugendliche, Familie
- Kirchen und Religionsgemeinschaften
- Kunst, Kultur und Sport
- Migration und Integration
- Öffentliche Verwaltung
- Parteien, Gewerkschaften, Verbände, Nichtregierungsorganisationen
- Behinderung und Inklusion
- Besondere Lebenslagen
- Weitere Handlungsfelder der Sozialen Arbeit
Beratungsanliegen
- Berufsrolle
- Change Management
- Fallbesprechungen, Balintgruppen
- Führung/Management
- Konfliktmanagement
- Konzeptentwicklung
- Teamentwicklung
Meine Vita
Ich arbeite als freiberuflicher Supervisor und Coach für Organisationen, Teams und Einzelpersonen im Profit und Non-Profit-Bereich (seit 2002) und biete Externe Mitarbeiterberatung (EAP) für verschiedene Organisationen an.
einige berufliche Stationen:
– Leitung der Krisenhilfe Münster (Beratungsstelle für Menschen in suizidalen Krisen)
– Beratung und Unterstützung für Einrichtungen im Palliativ- und Hospizbereich
– Bildungs- und Beratungsarbeit in der Hochschulpastoral
– Leitung und Geschäftsführung eines Bundesverbandes
– Bildungsarbeit in Jugendverbänden
Meine Qualifikation
– Diplom-Theologe und Diplom-Sozialpädagoge
– Supervision / Coaching (Burckhardthaus Gelnhausen, DGSv)
– systemisches Coaching (Akademie Remscheid, DGfC)
– Personalentwicklung (DAA Dortmund)
– Beratung und Entwicklung von Gruppen und Teams
– personenzentrierte Beratung
– Krisenintervention und – beratung
– Psychodrama (Institut für Psychodrama und Supervision)
Meine Arbeitsschwerpunkte
– Fall- und Teamsupervision in verschiedenen psychosozialen Feldern
– Einzelsupervision und -Coaching
– Prozessbegleitung in Veränderungsprozessen
– (berufliche) Krisenberatung
– Lehrsupervision