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Dr. Lutz Lyding
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LydingBeratung - Büro / jur. Firmensitz
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Branchen
- Einrichtungen für Menschen mit Behinderungen
- Hospize
- Psychiatrische Einrichtungen
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- Kinder und Jugendliche, Familie
- Banken und Versicherungen
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Beratungsanliegen
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Methoden
- Coaching
- Führungskräfteentwicklung
- Moderation
- Organisationsberatung
- Supervision
- Teamberatung
- Training
Meine Vita
Meine Vita ist das Gegenteil von einer geraden Linie, eher ein Baum, der gewachsen ist und weiter wächst. Ich hatte unterschiedliche Arbeitgeber. Ich habe in unterschiedlichen Branchen gearbeitet (Profit und Non-Profit) und ich war in Anstellung für unterschiedliche Organisationen tätig (Behörden, DAX-Unternehmen, Hilfsorganisationen). Ich war und bin auf Reisen, beruflich wie privat. Seit 2004 arbeite ich als Freiberufler. Charakteristisch für meine Vita ist ein ausgeprägtes Interesse für Menschen und Unterschiedlichkeit, außerdem ein stetiges Streben nach Neuem und Autonomie. Ich bin Familienvater von drei Kindern und lebe gemeinsam mit meiner Frau im Taunus. Und ich bin Schlagzeuger.
Meine Qualifikation
von heute rückwärts:
– Ausbildungsberechtigter Trainer für Gruppendynamik (DGGO)
– Supervisor DGSv
– Coach DGSv
– Dr. phil. (Krisenmanagement / komplexes Problemlösen)
– Dipl.-Psych. (Gesundheitspsychologie / Organisationspsychologie)
– Trainer für Stressmanagement (gem. § 20 SGB V)
– Flight Crew Certificate (Lufthansa German Airlines)
– Hotelfachmann (IHK)
Meine Arbeitsschwerpunkte
Organisationsberatung, PE, Führungskräfteentwicklung, Teamentwicklung, Change Management, Persönlichkeitsentwicklung, Gruppendynamik, Führungskräftecoaching, Psychologische Gesprächsführung, Krisenmanagement, Management-Feedback. Ich bin im Staff des FIS (Fortbildungsinstitut für Supervision) und von PECON (Leiten-Beraten-Ausbildung) und Gesellschafter von DGD (www.diegruppendynamiker.de).
Meine Referenzen
IB, Weisser Ring, DRK, Egon Zehnder, Aldi, Lebenshilfe, Auswärtiges Amt, Lufthansa, Polizei, BKA, GIZ, Schulen, Gesundheitsamt, Hessische Ministerien, GfA, Hospize, Heime für Menschen mit Behinderung, Lebenshilfe e.V., Median, Vitos, Stadtteilzentren, Aramark, Haftentlassenenhilfe, Audi, Mercedes / Daimler, Hochschule CBS, Edeka, Funke Mediengruppe, IHK
Meine Angebote
M5 – Lead. Das Führungskräfteentwicklungsprogramm (1 Jahr, feste Gruppe, parallel Coaching, Handwerkszeug Führung, Gruppendynamik). Start: Feb. 2024
Freies Gruppendynamisches Training vom 22.-26. Sept. 2024
Gruppendynamische Leiten-Beraten-Ausbildung: Start 10. Juni 2024 (1,5 Jahre)
Supervisionsausbildung: Start 20. Nov. 2024 (3 Jahre)