Berater*in Profil
Dr. Martin Lampert
Ich bin
Supervisor*in
Coach
Qualitätssicherung
Eigene Verfahren:
Regelmäßig:
Kontrollcoaching
Kontrollsupervision
Kollegiale Beratung
Mitglied der DGfC und DGSv
Arbeitssprachen
Deutsch, Englisch
Geschlecht
Männlich
Geschäftsadressen
Lampert Organisationsentwicklung
Zum Hirtenberg 4a
99331 Geratal - Ilmenau
Deutschland
+49 3677 2081822
+49 3677 2081827
+49 160 97933368
Branchen
- Industrie, Handel und Konsumgüter
- Banken und Versicherungen
- Unternehmensberatung und Consulting
- Bildungswesen
- Wissenschaft
- Alten- und Pflegeheime
- Ambulante Dienste
- Einrichtungen für Menschen mit Behinderungen
- Geburtshäuser
- Gesundheitszentren und Vereine
- Hospize
- Kliniken und Krankenhäuser
- Kur- und Reha-Einrichtungen
- Notfallversorgung
- Praxen und Beratungsstellen
- Psychiatrische Einrichtungen
- Weitere Handlungsfelder im Gesundheitswesen
- Kinder und Jugendliche, Familie
- Kirchen und Religionsgemeinschaften
- Öffentliche Verwaltung
- Behinderung und Inklusion
- Besondere Lebenslagen
- Weitere Handlungsfelder der Sozialen Arbeit
Beratungsanliegen
- Change Management
- Demografische Entwicklung
- Führung/Management
- Gesundheitsmanagement
- Konfliktmanagement
- Personalentwicklung
- Selbstmanagement
Meine Vita
Seit 2012 Freiberufler Personal- und Organisationsentwicklung, Coach und Supervisor in eigener Praxis
Lehrbeauftragter an der Fachhochschule und Universität Erfurt
bis 2012 Projektkoordinator demografiefeste Personalentwicklung am Bildungswerk der Thüringer Wirtschaft e.V.
zugleich: Projektentwickler am Institut der Wirtschaft Thüringens GmbH
bis 2008: Studium und Promotion an den Universitäten München, Kassel und Erfurt
zugleich: Nebentätigkeiten in Pflege- und Betreuungseinrichtungen
bis 1997: Zivildienst in einer Pflegeeinrichtung
1996: Abitur in Meiningen
1977 in Meiningen / Thüringen geboren
Meine Qualifikation
Studium Katholische Theologie und Wirtschaftspädagogik in Erfurt, München und Kassel
Promotion zum Dr. theol. im Fachgebiet Wirtschafts- und Unternehmensethik
Fernstudium Sozialmanagement an der Deutschen Akademie für Management
Coach (DGfC) und Supervisor (DGSv)
Weiterbildungen im Arbeitsbewältigungscoaching, Facilitator Arbeitsbewältigungsradar, Facilitative Thinking
Meine Arbeitsschwerpunkte
Führungskräfteentwicklung (Seminare, Coachings, Supervision)
Teamentwicklung (Seminare, Coachings, Supervision)
Organisationsentwicklung (Leitbild, Führungsleitlinien, Klausuren, strategische OE)
Einführung / strategische Weiterentwicklung von Betrieblichem Gesundheitsmanagement
externe Mitarbeiter*innen-Beratung