Berater*in Profil
Paul Gerhard Grapentin
Ich bin
Supervisor*in
Coach
Organisationsberater*in
Qualitätssicherung
DGSv Qualitätsverfahren
Eigene Verfahren:
Intervision,
Kontrollsupervision.
Arbeitssprachen
Deutsch
Geschlecht
Männlich
Geschäftsadressen
Praxis für Supervision
Bei der Christuskirche 4
20259 Hamburg
Deutschland
+49 (0) 40 43180478
0171/1248345
E-Mail schreiben
www.isi-hamburg.org
Branchen
- Alten- und Pflegeheime
- Ambulante Dienste
- Einrichtungen für Menschen mit Behinderungen
- Gesundheitszentren und Vereine
- Hospize
- Kliniken und Krankenhäuser
- Kur- und Reha-Einrichtungen
- Notfallversorgung
- Praxen und Beratungsstellen
- Psychiatrische Einrichtungen
- Weitere Handlungsfelder im Gesundheitswesen
- Besondere Lebenslagen
- Kinder und Jugendliche, Familie
- Weitere Handlungsfelder der Sozialen Arbeit
- Bildungswesen
- Kirchen und Religionsgemeinschaften
- Migration und Integration
- Öffentliche Verwaltung
- Parteien, Gewerkschaften und Verbände
- Wissenschaft
Beratungsanliegen
- Berufsrolle
- Fallbesprechungen, Balintgruppen
- Führung/Management
- Konfliktmanagement
- Konzeptentwicklung
- Personalentwicklung
- Projektentwicklung
- Stressmanagement
- Teamentwicklung
- Unternehmensnachfolge
Methoden
- Coaching
- Führungskräfteentwicklung
- Konfliktberatung
- Moderation
- Organisationsberatung
- Supervision
- Teamberatung
Meine Vita
seit 1988 in selbständiger Praxis für Supervision und Coaching.
Lehrbeauftragter für Supervision, Coaching und szenisch-kreative Verfahren,
Gründer und langjährig geschäftsführender Inhaber des ISI – Institut für soziale Interaktion Hamburg (2002-2022),
Theologe,
Meine Qualifikation
Supervisor, Coach (DGSv), Lehrsupervisor,
Psychodrama-Leiter (DFP),
Zertifikat für Kommunikation und Führung des Schulz von Thun-Institutes,
Heilpraktiker eingeschränkt auf das Gebiet der Psychotherapie (HeilprG),
Existenzanalytischer Logotherpeut (BAPt),
tiefenpsychlogisch fundierte Psychotherapie (ECP, IGT).
Meine Arbeitsschwerpunkte
Teamsupervision,
Lehrsupervision
Supervision und Coaching im psychosozialen Bereich,
Organisationsberatung,
Führungskräftecoaching und – entwicklung,