Berater*in Profil

Dipl. Psychologe Burkard Blaumer

in Qualifizierung

Ich bin

Supervisor*in & Coach

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Deutsch

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Bruckdorfer Str. 7a
93161 Sinzing

Tel. +49 9404 509782
Mobil +49 157 50776316

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Branchen

Bildung und Wissenschaft
Gesundheitswesen
Handwerk
Kindheit, Jugend und Familie
Kunst, Kultur und Sport
Migration und Integration
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Senioren
Soziale Arbeit

Beratungsanliegen

Balintgruppe
Berufsrolle
Ehrenamtliche Arbeit
Führung/Management
Gesundheitsmanagement
Kontrollsupervision
Teamentwicklung

Meine Vita

1990-1993 Psychologe in Werkstätten für geistig behinderte Menschen
1993-2011 Psychologe im sozialpsychiatrischen Dienst Kelheim, Caritas
2011 bis dato psychotherapeutische Praxis für Erwachsene, Einzel- und Gruppenverfahren in Sinzing
2013-2021 psychotherapeutische Praxis für Erwachsene, Einzel- und Gruppenverfahren in Parsberg (Filialpraxis)
1988-2020 ehrenamtliche Tätigkeit im Bereitschaftsdienst des Krisendienstes HORIZONT

Meine Qualifikation

Dipl. Psychologe
kassen- und berufsrechtliche Zulassung Psychotherapie, Tiefenpsychologie
bioenergetische Analyse
analytische Psychosentherapie (Akademie für Psychoanalyse und Psychotherapie München e.V.),
analytischer Supervisor in Ausbildung (Akademie für Psychoanalyse und Psychotherapie München e.V.)

Meine Arbeitsschwerpunkte

Psychotherapie mit Erwachsenen
Gruppenarbeit
Psychoonkologie
Arbeit mit psychisch behinderten Menschen
Arbeit mit geistig behinderten Menschen
Krisenmanagement bei Suizidalität

Meine Qualitätssicherung

erfolgt durch meine Teilnahme an
Lehrsupervisionen
Kontroll- und Fallsupervisionen
Fortbildungen (z.B. Lindauer Psychotherapiewochen)
verschiedene Intervisionsgruppen

Glossar

Balint-Gruppe

ist eine psychoanalytisch fundierte Gruppenmethode zur Bearbeitung der Praxisfälle von Beraterinnen und Beratern unter Anleitung einer Balintgruppenleiterin oder eines Balintgruppenleiters. Die Auseinandersetzung mit unbewussten Prozessen in der Arbeit mit Beratungsklienten soll zum vertieften Verstehen eines Beratungsfalls, der involvierten Personen und der Beziehungsdynamiken führen, um neue beraterische Handlungsoptionen zu gewinnen. Die Balint-Gruppe kann als methodische Sonderform einer Gruppen-Kontrollsupervision betrachtet werden. Die Methodik geht zurück auf den ungarischen Psychoanalytiker Michael Balint (1896–1970).

Intervision oder kollegiale Beratung

Die beiden Begriffe werden häufig synonym benutzt. Wesentlich ist, dass die Besprechung und Reflexion der eigenen Beratungspraxis – im Unterschied zur Kontrollsupervision – im Kreis von Kolleginnen und Kollegen erfolgt. Dies dient der Erweiterung von Perspektiven in der Beratungsarbeit und dem Miteinander- und Voneinander-Lernen.

Kontrollsupervision

ist die Besprechung und Reflexion der eigenen Beratungspraxis unter Anleitung einer erfahrenen Supervisorin oder eines erfahrenen Supervisors „unter vier Augen“ oder in einer Gruppe. Für Teilnehmende an einer Weiterbildung zur Supervisorin/zum Supervisor bzw. Coach stellt die Lehrsupervision zugleich die Kontrollsupervision dar. Supervisorinnen, Supervisoren und Coaches nutzen Kontrollsupervision, um das eigene Beratungshandeln und die eigene Rollen- und Prozessgestaltung auf den Prüfstand zu stellen. So wie sie in ihrer Beratungspraxis einen Blick von außen zur Verfügung stellen, holen sie sich selbst ebenfalls einen Blick von außen für ihre Beratungsarbeit.

Maßnahmen zur Evaluation

Bei den Maßnahmen zur Evaluation steht der Nutzen oder die Wirkung der Supervision bzw. des Coachings im Mittelpunkt. Darunter ist z. B. die reguläre Auswertung eines Beratungsprozesses mit Auftraggebenden und den beratenen Personen zu verstehen. Auch die systematische Befragung mittels eines Fragebogens, der nach Beendigung des Beratungsprozesses an die Beteiligten verschickt wird, zählt dazu.

Qualitätsverfahren der DGSv

ist ein standardisiertes Verfahren für Mitglieder zur Weiterentwicklung der Qualität ihrer beraterischen Praxis im Rahmen eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP). Bei dem dialogischen Verfahren ist der Selbstevaluationsprozess in einer Qualitätsgruppe zentral. Für die inhaltliche Arbeit in der Qualitätsgruppe stehen verschiedene Materialien zur Verfügung, die eine Selbsteinschätzung der eigenen Arbeit nach den Dimensionen Struktur-, Prozess-, Konzept- und Ergebnisqualität ermöglichen.