Berater*in Profil

Dagmar Hoefs

Profilbild von Dagmar Hoefs

Ich bin

Supervisor*in

Coach

Qualitätssicherung

Eigene Verfahren:

  • Einzelkontrollsupervision
  • Gruppen-Intervision
  • Peergroup-Treffen PEP
  • kollegialer Austausch im Kontext Systemischer Autorität in Organisation und Führung
  • regelmäßige Fortbildungen

Arbeitssprachen

Deutsch, Englisch

Geschlecht

Weiblich

Geschäftsadressen

aha3 || Beratung in Organisation & Führung
Südwall 25
29221 Celle
Deutschland

+49 (0) 5143 668302

E-Mail schreiben
www.aha3.de

GoogleMaps

Branchen

  • Alten- und Pflegeheime
  • Ambulante Dienste
  • Gesundheitszentren und Vereine
  • Hospize
  • Kliniken und Krankenhäuser
  • Praxen und Beratungsstellen
  • Weitere Handlungsfelder im Gesundheitswesen
  • Kinder und Jugendliche, Familie
  • Weitere Handlungsfelder der Sozialen Arbeit
  • Banken und Versicherungen
  • Bildungswesen
  • Energie, Wasser und Umwelt
  • Handwerk und Landwirtschaft
  • Industrie, Handel und Konsumgüter
  • Kirchen und Religionsgemeinschaften
  • Kunst, Kultur und Sport
  • Öffentliche Verwaltung
  • Parteien, Gewerkschaften, Verbände, Nichtregierungsorganisationen
  • Unternehmensberatung und Consulting
  • Wissenschaft

Beratungsanliegen

  • Berufsrolle
  • Ehrenamtliche Arbeit
  • Existenzgründung
  • Fallbesprechungen, Balintgruppen
  • Führung/Management
  • Karriere und Standortbestimmung
  • Konfliktmanagement
  • Organisationsentwicklung
  • Personalentwicklung
  • Selbstmanagement
  • Teamentwicklung
  • Unternehmensnachfolge

Methoden

  • Coaching
  • Führungskräfteentwicklung
  • Keynotes und Vorträge
  • Konfliktberatung
  • Organisationsberatung
  • Supervision
  • Teamberatung

Meine Vita

  • 2023 Veröffentlichung mit Harald Kurp: Teamentwicklung mit Systemischer Autorität. Carl-Auer Verlag
  • 2019 Gründung von „aha3 || Beratung in Organisation & Führung“ gemeinsam mit Harald Kurp,
    Schwerpunkt: Übertragung des Konzeptes Neue Autorität nach H. Omer für den Bereich von Organisation und Führung, Entwicklung eines eigenen Ansatzes
  • seit 2008 selbstständig als Organisationsberaterin, Supervisorin, Coachin und Mediatorin
  • Leiterin der Koordinierungsstelle Frauen und Wirtschaft von Stadt und Landkreis Celle
  • Personalentwicklerin im Ministerium für Umwelt, Natur und Forsten des Landes Schleswig-Holstein
  • Angestellte der Provinzial Versicherungen in Kiel
  • Jahrgang 1969, verheiratet, 2 Kinder

Meine Qualifikation

  • Diplom-Supervisorin und Organisationsberaterin (FH)
  • Diplom-Betriebswirtin (FH)
  • Versicherungskauffrau
  • Supervisorin & Coachin (DGSv)
  • Mediatorin
  • Systemische Coachin für Neue Autorität

Weiterbildungen in Organisations- und Managementaufstellungen, PEP nach Michael Bohne, Leiten und Beraten von Gruppen und Teams, Züricher Ressourcen Modell (ZRM), Life/Work Planning (LWP)

Meine Arbeitsschwerpunkte

  • Organisationsberatung (Leitungscoaching, Teamentwicklung, Organisationsentwicklung)
  • Supervision (Einzel, Team, Gruppe)
  • Coaching (Einzel, Projekt)
  • Karriereberatung
  • Klärungsberatung
  • Mediation in Arbeitskonflikten (Konfliktklärung, Konfliktmoderation)
  • Fortbildungen und Trainings: Organisations- und Teamentwicklung, Systemische Autorität in Organisation und Führung

Meine Angebote

Beratung mit unserem Ansatz Systemische Autorität in Organisation und Führung sowie entsprechende Fortbildungen zu diesem Ansatz. 

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